Fiche emploi, classification L’INCOMPREHENSION !
Un constat Depuis plusieurs mois, l’Ugict CGT Degrémont Suez vous informe sur l’évolution de la convention collective et ses impacts.
Blog (le fil d’actu de tous les articles)
PART VARIABLE DES CADRES : OU EN SOMMES NOUS ?
Le contexte A partir de la mi-septembre la Direction a annoncé dans les différents CSE du Groupe sa décision de modifier les parts variables des cadres en incluant à minima 60 % d’objectifs collectifs. Ces objectifs sont de 2 types : […]
Newsletter septembre 2023
Nouvelle Convention Collective de la Métallurgie Prime d’ancienneté des non-cadres Les modalités de calcul de la prime d’ancienneté des non-cadres évoluent. Elle sera toutefois maintenue et la Direction nous a assuré que son niveau ne diminuerait pas. Nous vous encourageons […]
NOUVELLE CONVENTION COLLECTIVE : CLASSIFICATION
Nouvelle classification, un enjeu majeur pour tous C’est toutes nos références aux classifications qui changent. Finis les Niveaux I à V et les coefficients 140 à 395, finis les ingénieurs et cadres position I, II, IIIA ou IIIB, place aux […]
Eté 2023 – Newsletter
Operating model Depuis que les CSE ont remis leurs avis (pour consulter celui l’Ugict CGT c’est ICI), la diffusion de l’information par le top management a commencé. Sur le périmètre de l’UES Degrémont Suez International, de nombreuses précisions doivent encore […]